Empleados de Comercio acordaron un aumento del 5,7%: cómo quedan los salarios y cuándo se paga el bono

El gremio cerró una nueva paritaria para el trimestre julio-septiembre. El incremento será en tres tramos del 1,9% e incluye un bono extraordinario de $50.000

Foto: La Capital / Celina Mutti Lovera

Empleados de Comercio acordaron un aumento del 5,7%

También te puede interesar: Tres Cruces se prepara para hacer historia en la FNE

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) alcanzó un nuevo acuerdo paritario con las cámaras empresarias que establece un aumento salarial del 5,7% para el trimestre julio-septiembre de 2026. Además, los trabajadores comprendidos en el convenio cobrarán un bono extraordinario de $50.000, que se abonará en dos cuotas.

El entendimiento fue firmado junto con la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (UDECA), y tendrá vigencia desde el 1° de julio.

El incremento del 5,7% se liquidará en tres tramos consecutivos del 1,9%:

Las partes también acordaron volver a reunirse en octubre para revisar la evolución de la economía y evaluar una eventual actualización salarial.

Además del aumento porcentual, el acuerdo contempla el pago de un bono extraordinario de $50.000 para todos los trabajadores alcanzados por el convenio colectivo.

El monto se abonará en dos cuotas de $25.000, junto con los salarios de julio y agosto.

>> Leer más: En Rosario hay 450 bares obligados a tener mesas y sillas atornilladas

Desde FAECYS también aclararon que continuará vigente la suma fija de $120.000 acordada en la negociación paritaria anterior durante el período de este nuevo acuerdo.

Con la aplicación del primer tramo del aumento, las escalas salariales básicas para trabajadores de jornada completa quedaron conformadas de la siguiente manera:

Maestranza

Administrativos

Cajeros

Vendedores

Estos valores corresponden al salario básico de convenio y pueden incrementarse con adicionales como antigüedad, presentismo, manejo de caja, comisiones u horas extras.

Tras la firma del acuerdo, el secretario general de FAECYS, Armando Cavalieri, sostuvo que la negociación "refleja la voluntad de las partes de sostener un diálogo responsable y constructivo para alcanzar consensos, aun en un contexto económico complejo que afecta a toda la actividad comercial".

El dirigente agregó que el objetivo de la paritaria fue preservar el empleo, proteger el poder adquisitivo de los trabajadores y brindar previsibilidad tanto a los empleados como a las empresas, especialmente a las pequeñas y medianas firmas.

Si bien los gremios ATE y UPCN aceptaron la propuesta de aumento salarial, el sindicato que agrupa a docentes de escuelas de gestión privada la consideró insuficiente

Por Elías Soso / Presidente honorario de Came y de la Asociación Empresaria de Rosario

Por Lucas Ameriso

• #economia
• #empleados
• #comercio
• #acordaron
• #aumento
• #del
• #como
• #quedan
• #los
• #salarios
• #cuando
• #paga
• #bono
• #n10271269
• #santa fe